კორპორატიული სტილი

კომპანია რეგულარულად აწყობს გუნდურ აქტივობებს დეპარტამენტებსა და კოლეგებს შორის კომუნიკაციის, გაცვლის და თანამშრომლობის გასაძლიერებლად, პერსონალის ემოციების შემდგომი გაძლიერების, პერსონალის თავისუფალი დროის გასმდიდრებისთვის, გუნდის კულტურის გაძლიერების, გუნდის ერთიანობის გასაუმჯობესებლად, პერსონალის გუნდის ცნობიერების გასაუმჯობესებლად და საერთო მშენებლობის ხელშეწყობისთვის. გუნდის განვითარება.